A munkahelyi boldogság ereje
2025.01.06
Miért maradnak egyes emberek hosszú évekig ugyanazon a munkahelyen, míg mások szinte évente váltanak? Egyre inkább világossá válik, hogy a munkahelyi jóllét (wellbeing) és a megtartás szoros összefüggésben állnak. A boldog, elégedett csapattagok nemcsak hosszabb ideig maradnak egy szervezetnél, de elkötelezettebbek és produktívabbak is. A versenyképes fizetés és az előléptetési lehetőségek ma már nem elegendőek ahhoz, hogy egy cég meg tudja tartani a munkavállalóit. De mi kell ahhoz, hogy a szervezeti jóllét valósággá váljon?
